{"id":653,"date":"2018-08-17T10:20:41","date_gmt":"2018-08-17T13:20:41","guid":{"rendered":"https:\/\/www.wrcursosonline.com.br\/blog\/?p=653"},"modified":"2018-08-13T13:16:25","modified_gmt":"2018-08-13T16:16:25","slug":"faca-seu-filho-ser-contratado-como-menor-aprendiz-seguindo-esses-7-passos","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.wrcursosonline.com.br\/blog\/faca-seu-filho-ser-contratado-como-menor-aprendiz-seguindo-esses-7-passos\/","title":{"rendered":"Fa\u00e7a seu filho ser contratado como menor aprendiz seguindo esses 7 passos!"},"content":{"rendered":"

Tempo de leitura: menos de 1 minuto<\/small><\/p>

Quer que seu filho seja contratado para uma vaga como menor aprendiz?<\/p>\n

Se sua resposta foi sim, acompanhe o passo a passo a seguir e garanta o sucesso de seu filho!<\/p>\n

1. Capriche no curr\u00edculo<\/strong><\/p>\n

Na hora de conquistar a vaga que seu filho precisa \u00e9 muito importante j\u00e1 come\u00e7ar causando uma boa impress\u00e3o.<\/p>\n

Ent\u00e3o, capriche no curr\u00edculo!<\/strong><\/p>\n

Um curr\u00edculo bem feito, com informa\u00e7\u00f5es coerentes e bem colocadas faz toda a diferen\u00e7a em um processo de sele\u00e7\u00e3o.<\/p>\n

\"\"<\/p>\n

Cuide para que o curr\u00edculo do seu filho tenha uma boa apar\u00eancia e que seja escrito de maneira correta.<\/p>\n

2. Fa\u00e7a uma Carta de apresenta\u00e7\u00e3o<\/strong><\/p>\n

Al\u00e9m do curr\u00edculo outro documento que \u00e9 importante enviar para o futuro empregador do seu filho \u00e9 a carta de apresenta\u00e7\u00e3o.<\/p>\n

Nela seu filho ir\u00e1 se apresentar \u00e0 empresa de forma clara e objetiva, e al\u00e9m de falar um pouco mais sobre si ele tamb\u00e9m passar\u00e1 uma imagem mais profissional, o que com toda a certeza causar\u00e1 uma boa impress\u00e3o na empresa contratante.<\/p>\n

3. Matricule-o em um bom curso<\/strong><\/p>\n

Como o cargo que voc\u00ea est\u00e1 procurando para o seu filho \u00e9 o de menor aprendiz, imagino que esse seja o primeiro emprego dele e dessa forma ele n\u00e3o ter\u00e1 experi\u00eancias para colocar no curr\u00edculo, certo.<\/p>\n

Pois bem, nessa situa\u00e7\u00e3o voc\u00ea deve ter em mente que o que faz a diferen\u00e7a na contrata\u00e7\u00e3o de profissionais com o perfil de seu filho \u00e9 exatamente o conhecimento te\u00f3rico que ele possui.<\/p>\n

Afinal, o empregador sabe que ele n\u00e3o ter\u00e1 experi\u00eancias profissionais, pois se trata do primeiro emprego, dessa maneira, o diferencial do candidato s\u00e3o os cursos<\/a> e treinamentos que ele j\u00e1 tenha realizado.<\/p>\n

Se seu filho n\u00e3o possui um curso \u00e9 bom j\u00e1 matricul\u00e1-lo em algum, afinal de contas colocar um cursando \u00e0 frente do nome do curso \u00e9 melhor do que ter que deixar em branco, n\u00e3o \u00e9 mesmo?!<\/p>\n

E por falar em nome do curso, o ideal \u00e9 come\u00e7ar com um curso de inform\u00e1tica<\/a>, pois este \u00e9 pr\u00e9 requisito na maior parte das empresas.<\/p>\n

\"\"<\/p>\n

4. Inscreva-o em processos seletivos para menor aprendiz<\/strong><\/p>\n

H\u00e1 algumas empresas que al\u00e9m da an\u00e1lise do curr\u00edculo tamb\u00e9m fazem outros tipos de processo de sele\u00e7\u00e3o.<\/p>\n

Algumas empresas, por exemplo, fazem provas objetivas e discursivas para avaliar os conhecimentos do aluno. Em grandes empresas esse tipo de processo de sele\u00e7\u00e3o normalmente conta com um per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o para todos os interessados e ap\u00f3s h\u00e1 a aplica\u00e7\u00e3o das provas.<\/p>\n

\"\"<\/p>\n

Normalmente as empresas divulgam as oportunidades de vagas e informam o per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o, ent\u00e3o \u00e9 bom ficar de olho para n\u00e3o perder nenhuma oportunidade, ok?!<\/p>\n

\u00a0<\/strong>5.Certifique-se de que ele tem um bom rendimento escolar<\/strong><\/p>\n

Como falei no item anterior na hora de contratar, a empresa analisa outros fatores al\u00e9m da an\u00e1lise do curr\u00edculo.<\/p>\n

Em alguns casos \u00e9 feita uma an\u00e1lise do hist\u00f3rico escolar do aluno. Por isso \u00e9 bom que seu filho tire boas notas na escola, isso poder\u00e1 ajud\u00e1-lo na hora de conseguir a vaga t\u00e3o desejada por voc\u00eas.<\/p>\n

\"\"<\/p>\n

6. Cadastre o curr\u00edculo dele em plataformas online<\/strong><\/p>\n

Outra maneira atual e que pode dar \u00f3timos resultados para voc\u00ea e seu filho \u00e9 o cadastramento do curr\u00edculo dele em plataformas online.<\/p>\n

Isso mesmo, h\u00e1 v\u00e1rias empresas que recebem os curr\u00edculos dos candidatos de forma online atrav\u00e9s de plataformas digitais.<\/p>\n

Voc\u00ea deve acessar o site da empresa desejada e cadastrar o curr\u00edculo, normalmente essa op\u00e7\u00e3o vem como \u201cTrabalhe conosco\u201d. No cadastro \u00e9 comum pedirem para especificar a fun\u00e7\u00e3o desejada e nessa op\u00e7\u00e3o voc\u00ea deve colocar \u201cmenor aprendiz\u201d.<\/p>\n

\"\"<\/p>\n

Al\u00e9m de cadastrar diretamente no site da empresa tamb\u00e9m \u00e9 interessante fazer um cadastro em sites de empresas como Centro de Integra\u00e7\u00e3o da Empresa-Escola – CIEE e Centro Salesiano do Aprendiz \u2013 CESAM que encaminham para trabalhos como menor aprendiz.<\/p>\n

7. Entregue curr\u00edculos pessoalmente<\/strong><\/p>\n

Al\u00e9m dos cadastros online tamb\u00e9m entregue curr\u00edculos pessoalmente, afinal est\u00e1 ainda \u00e9 uma \u00f3tima maneira de se conseguir trabalho.<\/p>\n

Atente-se para o fato de que ao entregar os curr\u00edculos seu filho j\u00e1 ser\u00e1 visto pessoalmente pelas empresas, ent\u00e3o desde j\u00e1 \u00e9 importante tomar cuidados com a apar\u00eancia. \u00c9 importante estar com roupas limpas e adequadas ao ambiente de trabalho, nada de bermudas para os meninos ou roupas muito curtas para as meninas, entendeu?<\/p>\n

Al\u00e9m disso \u00e9 bom ter uma postura adequada. Falar alto ou de maneira grosseira coma as pessoas pode causar uma p\u00e9ssima impress\u00e3o logo de cara. Cuidado com isso!<\/p>\n

Espero ter lhe ajudado e at\u00e9 um pr\u00f3ximo post!<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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